目标管理 学习产品

适用对象:企业员工,储备干部,新晋升管理者,中基层管理者

学习成长路径
  • L3

    掌握产品、技术的最佳实践方法;领会管理方法、产品、技术在对应领域的应用和落地方式;学习最新最热的趋势技术。

课程列表
WM111 : 目标制定与时间管理 课程难度

视频学习:

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学习收获 通过本课程的学习,可以让您找出您平时没有注意到的细小纰漏,能够教您如何更好地利用时间,提高您的工作效率,使您完成您以前一直以“没时间”为借口而不能做到的事情。

培训时长:

6 小时

预备知识:

WM121 : 目标管理与计划落实 课程难度

视频学习:

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学习收获 通过本课程的学习,掌握工作计划的基本内涵,养成正确的思维方式,通过演练帮助学员学会应用目标挂历和计划执行的基本工具,以便在今后的工作乃至生活中,可以从容、高效的完成既定目标,提高工作绩效。

培训时长:

6 小时

预备知识:

WM131 : 目标管理与绩效考核 课程难度

视频学习:

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学习收获 本课程通过目标管理和绩效考核的介绍,帮助学员掌握基本的管理理念和管理工具,明晰绩效管理及体系框架,通过科学的绩效考核方法,合理评估员工绩效,并对他们的日常工作提供及时的辅导和反馈。

培训时长:

6 小时

预备知识:

WM133 : 目标与计划管理 课程难度

视频学习:

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学习收获 目标管理概述,目标管理制度的引进和推行 、提高目标管理和计划管理的认识,掌握做目标管理的方法,如何对目标进行分解 、提高项目计划能力,提高综合管理能力

培训时长:

12 小时

预备知识:

近期开课列表
课程安排为预排时间,具体开课时间请与您的学习顾问咨询。
序号 课程名称 课程时长 开课日期 上课地点 上课方式
1 WM111:目标制定与时间管理 6小时 不定期开班 - -
2 WM121:目标管理与计划落实 6小时 不定期开班 - -
3 WM131:目标管理与绩效考核 6小时 不定期开班 - -
4 WM133:目标与计划管理 12小时 不定期开班 - -

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